- 名称：企业薪酬管理发展脉络考察（92 页）
- 类型：薪酬设计
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- 更新时间：09-03 18:51:00
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《企业薪酬管理发展脉络考察（92 页）》简介
标签：薪酬设计方案,薪酬设计与员工激励,
企业薪酬管理发展脉络考察
摘要：基于管理实务的需求，企业薪酬管理理论随着管理实践的发展而不断发展。这些理论影响着企业薪酬管理基本理念和基本风险的变迁，而丰富多彩的管理方法和管理技术又折射出这些理论的精髓。本文将从早期工厂制度时期到现代薪酬管理划分为四个阶段，分别描述、分析各个不同阶段企业薪酬管理的基本状况，从而把握薪酬管理发展过程的基本脉络，以期领会其中演变的逻辑过程，有利于对我国企业薪酬管理实践的指导。， 大小：564 KB